Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanı Vedat Alım, Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesine ait kıymetli açıklamalarda bulundu. Alım, EYT’lilerin birinci maaşlarını 1 Mart tarihinde almalarına imkan sağlayacak bir düzenlemenin Meclis’ten çıkacağını düşündüğünü söylemiş oldu.
Bilgin’in Bengü Türk TV’de yaptığı açıklamalardan satırbaşları şu biçimde:
9 Eylül 1999 tarihi esnetilebilir mi?
– Olmaz, zira EYT dediğimiz şey, 8 Eylül’de geçerli olan yasanın değiştirilerek yaş koşulu konulması. ötürüsıyla bu tarihte çalışan olması lazım ki o yaşa takılsın.
Stajyer ve çırakların durumu
– Staj yapanlar, iş yerinde çalışma münasebeti kurmuyorlar, iş akdi gerçekleşmiyor. ötürüsıyla patron onlar için prim ödemiyor. Yani onlar için geçerli olan bir durum değil. Onlar bir eğitim için gidiyorlar oraya. O eğitim sürecinde başlarına bir şey gelmesin diye devlet onlara sıhhat sigortası yatırıyor, kollayıcı sigorta düzenlemesi yapıyor. Onunla iş akdini birbirine karıştırmamak lazım. Orada o denli bir karışıklık var.
Borçlanma konusu
– Borçlanma vesaire bunlar kelam konusu değil. Patronunuz kim olacak, kimin ismine borçlarınızı yatıracaksınız? Yani iş akdinin gerektirdiği kaidelerin ve standartların hiç birisi onlarda kelam konusu değil.
– SGK çalışanları üzerinde hayli büyük yük oluştu ve arkadaşlarımız fazlaca sıkı çalıştılar. kimi vakit birkaç hafta cumartesi, pazar demeden müracaatlara yanıt vermeye çalıştılar. Özellikle yeni yıl öncesi bu yoğunluk yaşandı, hala bir yoğunluk var. Onun için bu düzenlemenin ortasında Meclisimizden, SGK çalışanlarına, bu sürece katkı yapan arkadaşlarımıza bir çeşit ikramiye diyebileceğimiz bir düzenleme yapmalarını bekliyoruz.
Geçici çalışanlar dosyası
– Şu anda elimizdeki belge, süreksiz çalışanlar evrakı. Süreksiz personeller, hayli farklı kurumlarda var. Şeker fabrikalarında, demir yollarında var, biroldukca kurumda var. Bu konuyu çözeceğiz, bu arkadaşlarımızın da takım meselelerini çözeceğiz. Bu belgeyi da kapatacağız.
Bilgin’in Bengü Türk TV’de yaptığı açıklamalardan satırbaşları şu biçimde:
9 Eylül 1999 tarihi esnetilebilir mi?
– Olmaz, zira EYT dediğimiz şey, 8 Eylül’de geçerli olan yasanın değiştirilerek yaş koşulu konulması. ötürüsıyla bu tarihte çalışan olması lazım ki o yaşa takılsın.
Stajyer ve çırakların durumu
– Staj yapanlar, iş yerinde çalışma münasebeti kurmuyorlar, iş akdi gerçekleşmiyor. ötürüsıyla patron onlar için prim ödemiyor. Yani onlar için geçerli olan bir durum değil. Onlar bir eğitim için gidiyorlar oraya. O eğitim sürecinde başlarına bir şey gelmesin diye devlet onlara sıhhat sigortası yatırıyor, kollayıcı sigorta düzenlemesi yapıyor. Onunla iş akdini birbirine karıştırmamak lazım. Orada o denli bir karışıklık var.
Borçlanma konusu
– Borçlanma vesaire bunlar kelam konusu değil. Patronunuz kim olacak, kimin ismine borçlarınızı yatıracaksınız? Yani iş akdinin gerektirdiği kaidelerin ve standartların hiç birisi onlarda kelam konusu değil.
– SGK çalışanları üzerinde hayli büyük yük oluştu ve arkadaşlarımız fazlaca sıkı çalıştılar. kimi vakit birkaç hafta cumartesi, pazar demeden müracaatlara yanıt vermeye çalıştılar. Özellikle yeni yıl öncesi bu yoğunluk yaşandı, hala bir yoğunluk var. Onun için bu düzenlemenin ortasında Meclisimizden, SGK çalışanlarına, bu sürece katkı yapan arkadaşlarımıza bir çeşit ikramiye diyebileceğimiz bir düzenleme yapmalarını bekliyoruz.
Geçici çalışanlar dosyası
– Şu anda elimizdeki belge, süreksiz çalışanlar evrakı. Süreksiz personeller, hayli farklı kurumlarda var. Şeker fabrikalarında, demir yollarında var, biroldukca kurumda var. Bu konuyu çözeceğiz, bu arkadaşlarımızın da takım meselelerini çözeceğiz. Bu belgeyi da kapatacağız.