Uşak Üniversitesi en az lise mezunu işçi alımı yapacağını deklare etti! Müracaat koşulları neler?

Musa

New member
Uşak Üniversitesi 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü hususunun (B) fıkrası uyarınca Büro Çalışanı, Dayanak Çalışanı, Psikolog, Diyetisyen, Mühendis, Kütüphaneci ve Teknisyen takımlarına işçi alımı yapacağını deklare etti. En az lise mezunu adaylar içinden istihdam sağlayacağını açıklayan kurum, bir daha birlikteinde adaylardan en az 60 KPSS puan kuralı arıyor. İşte müracaat süreci ve öteki ayrıntılar…

BAŞVURU TARİHİ VE ŞEKLİ

Uşak Üniversitesi işçi alımı müracaatları 29 Aralık 2022 tarihinde başlayıp 12 Ocak 2023 tarihine kadar devam edecek.

Adaylar e-Devlet Kapısı üzerinden “Uşak Üniversitesi – Meslek Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti yahut “Kariyer Kapısı” https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr internet adresi üzerinden müracaatlarını online olarak yapacak.

BAŞVURU EKRANI


BAŞVURU KAİDELERİ NELER?


1- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,

2- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 40 ıncı hususundaki yaş koşullarını taşımak,

3- Türk Ceza Kanunu’nun 53 üncü unsurunda belirtilen mühletler geçmiş olsa bile; Taammüden işlenen bir cürümden dolayı bir yıl yahut daha fazla mühletle mahpus cezasına ya da affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı cürümler, Anayasal nizama ve bu tertibin işleyişine karşı cürümler, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, itimadı berbata kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, cürümden kaynaklanan malvarlığı kıymetlerini aklama yahut kaçakçılık cürümlerinden mahkum olmamak,

4- Kamu haklarından yoksun bulunmamak.

5- Askerlik durumu itibariyle; askerlik ile ilişiği bulunmamak,

6- 657 sayılı Kanunu’nun 53 üncü hususu kararları gizli kalmak kaydıyla bakılırsavini devamlı yapmasına, mani olabilecek akıl hastalığı ve beden sakatlığı ile ilgili özrü bulunmamak,

7- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B hususu yeterince, kontratlı olarak istihdam edilenler, hizmet mukavelesine muhalif hareket etmesi niçiniyle kurumlarınca kontratları feshedilmesi yahut mukavele periyodu içerisinde Bakanlar Konseyi sonucu ile belirlenen istisnalar hariç mukaveleyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların kontratlı işçi konumlarında istihdam edilemezler,

8- Rastgele bir Toplumsal Güvenlik Kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı almıyor olmak,

9- İş deneyimleri ilan kurallarında belirtilen mezuniyetlerden daha sonrası olmalıdır.

10- Başvuracak adayların çalışma müddetlerini Toplumsal Güvenlik Kurumu hizmet dökümü ile belgelendirmeleri gerekmektedir.

11- Müracaatlarda ‘’Kamu vazifelerine Birinci Kere Atanacaklar İçin Yapılacak İmtihanlar Hakkında Yönetmelik’’ kararları uygulanır.

12- Yapılacak bakılırsav gereği yerleşke haricinde, mesai saatleri haricinde ve hafta sonları çalışmaya rastgele bir mahzuru olmamak. (Tüm unvanlar için geçerli)

13- Adaylar ilan edilen takımlardan yalnızca birine başvurabilecek olup, birden çok takıma müracaat yapanların müracaatları kabul edilmeyecektir.

14- Adaylarla hizmet kontratı yapılacak olup, kontratta belirtilen kaideleri yerine getirmeyen adayların mukaveleleri 1 (bir) ay içerisinde feshedilecektir.

15- Başvuracak adaylarda üstte belirtilen özel koşullar ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci hususunda belirtilen genel koşullar aranır.

16- Lisans mezunları için 2022 KPSS (B) Kümesi KPSS P3 puanı temel alınacaktır. Ön lisans mezunları için 2022 KPSS (B) Kümesi KPSS P93 puanı temel alınacaktır. Orta Öğretim Mezunları için 2022 KPSS (B) Kümesi KPSS P94 puanı temel alınacaktır.

17-Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her etabında iptal ve/veya değişiklik yapma hakkına sahiptir

18- Çeşitli KHK ile kamu nazaranvinden çıkarılanlar müracaatta bulunamazlar

RESMİ İLAN METNİ İÇİN TIKLAYINIZ